Innerlich erschöpft – Wenn Funktionieren zur Maske wird.
Es gibt eine Leistung, über die niemand spricht, weil sie unsichtbar ist: die Leistung, jeden Tag so zu tun, als würde man das alles locker wegstecken. Die ruhige Stimme im Meeting, obwohl man innerlich angespannt ist. Das sichere Auftreten, obwohl man sich gerade sehr unsicher fühlt. Das Lächeln, das passt – auch wenn man lieber nicht hier wäre.
Du weisst, was ich meine. Du machst das gut. Vielleicht sogar sehr gut. Und genau deshalb weiss es kaum jemand. Nicht dein Team, nicht deine Kolleginnen, oft auch nicht die Menschen, die dir am nächsten sind. Weil du es gelernt hast – nicht als bewusste Entscheidung, sondern als das, was irgendwann einfach dazu gehörte.
Werte und Entscheidungen: Warum wir gegen uns selbst handeln
Es gibt eine Leistung, über die niemand spricht, weil sie unsichtbar ist: die Leistung, jeden Tag so zu tun, als würde man das alles locker wegstecken. Die ruhige Stimme im Meeting, obwohl man innerlich angespannt ist. Das sichere Auftreten, obwohl man sich gerade sehr unsicher fühlt. Das Lächeln, das passt — auch wenn man lieber nicht hier wäre.
Orientierungslosigkeit im Job – Was tun wenn man nicht mehr weiss was man will
Artikel 11 · Kategorie: Innere Orientierung · 7 Min. Lesezeit
Ich weiss nicht mehr, ob ich das noch will.
Über den Moment, wenn der Zweifel grösser wird als die Gewissheit.
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Es ist kein Moment der Krise. Keine Kündigung, kein Rauswurf, kein Zusammenbruch. Es ist einfach ein Gedanke, der immer öfter kommt: Ich weiss nicht mehr, ob ich das noch will. Nicht dramatisch formuliert, nicht mit Ausrufezeichen. Eher beiläufig, wie eine Frage, die man sich selbst stellt und dann schnell wieder weglegt, weil sie keine bequeme Antwort hat.
Und dann kommt sie wieder. Beim dritten Meeting des Tages. Am Sonntagabend, wenn die Woche vor dir liegt. Wenn jemand fragt «und, wie läuft’s?» und du antwortest «gut, danke» – und dabei merkst, dass du nicht wirklich weisst, ob das stimmt.